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                管理層MANAGEMENT TEAM

                • 胡葆森 建業控股有限公司≡董事長

                  第十屆全國】政協委員;
                  第十一屆、第十二◣屆全國人大代表;    
                  第八屆、第十二屆河南省政協常委;  
                  河南省外商投資企業協會會他不止達到了九級仙帝長;  
                  亞布力中國企業家論壇現任輪值主席;  
                  中國企業家俱樂部第四任輪值理事長;  
                  中國」城市房地產開發商策略聯盟第三任輪值主席;
                  建業控股有限公司≡董事長;
                  建業地產(香港上市竟然猶如大海中公司HK.832)董事局主席。
                               

                  胡葆森出身於革命家庭,1992年初他辭去公職從香港回到河南創業,報效家鄉。1992年5月創辦河南建業房地產開發有限公司,至今在內地累計投資超過1000億。他創■辦的建業集團積極響應國家新型城鎮化戰略,以“讓河南人民都住上好房子”為企業巔峰仙君使命,始終堅持“根植中原,造福百姓”的核心價值觀,做中原城市化進程和社會□全面進步的推動者。

                  胡葆森堅持“企業之於社會,如同大樹之於土壤”的“大樹理論”,從生態學的角度論證:企業是一個生命系統,承擔責任是一種與企業環境的生態互動。2004年,他參與發起阿拉善SEE生態協會,累計資助近300萬元支持環保□ 事業;2011年,他發起並成立河南省本源人文公益基金會,個人捐贈超過1億元,致力時空隧道旁邊於推動中國社會人文教育;他為河南體育、環保、慈善等事業累計投入逾10億元。

                  他從商四◣十年提出了“價值觀為原點,能力為半徑”理論,指※導企業家為企業劃定行業邊界和市場邊界;任何事情的成功都離不開“天時、地利、人和”這三個要素,鼓勵創業者要“不忘初心、循道而為”。他提出“偉大企業的四個標準”——即經濟效¤益和社會效益、物質追求和精神追求、企業利益和員工利益、戰略目標和執行過程的記賺盡全力高度統一■。他認為這四個標準也是檢驗普通企業和偉大企業的分界線。他還提出“企業家的四個標準『”——正確的價值取向+系統的經營管理理論體系+成功的k商業案例+主動的社會責任擔當。

                  他26年獨自扛起中原足球事業振興的大旗,累計直接投資約ㄨ50億元,使建業足球成為中國足球職業化改革以來唯一沒有更換▓過投資人、沒有更名易幟的足球俱樂部。2009年,建業足球獲得中超聯賽季軍,進軍2010年亞這中年男子冠聯賽,“為勝利而超越”成為當代河南人精神風貌的重要符號。

                  他是中國最有影響力▼的四大企業家組織——“亞布力中國企業家論壇、中國企業家俱樂部、中國房地產開發商策略聯盟星際傳送陣都打通了時空隧道(簡稱“中城聯盟”)、阿拉善SEE生態協會”的發起者和創辦者,不斷影響著中國企業家群體的發展方向。2018年,他全票當〗選為亞布力中國企業家論壇2018-2019年度輪值主席,“一個平臺、一個炕、一盞燈、一個標誌、一個夢想”的金句讓更多人了解亞布力論壇。在第19屆亞布㊣力論壇期間,他開啟了專屬的“輪值主席時間”,優秀豫商代表濟隨后眉頭皺起濟一堂,充分展現了豫商文化及風采。他積◥極推動豫商崛起,聯合省內知名民營企業,成立“嵩山會”商會組織,重啟嵩陽書院,培養扶持青年豫商;2004-2010年,建業集團與河南省工商聯和省民促會合作舉辦“中原崛起與民營經ぷ濟”論壇,他走進河南省18個地市,與多達2萬名河南民營企業家進行交流,以自身號召力和影響力積極推╳動河南民營經濟的快速發展。

                  身為第十屆全國政協委員及第十一屆、第十二◣屆全國人大代表,第八屆和第十二屆河南省政協常委,他積極參政議政、建言獻策,曾提交60余份政協提案∩及人大建議,在業界產生積極的影響。2009年,被住房不用想跟著我們后面撿便宜和城鄉建設部聘為“住房和城鄉建設部ㄨ房地產市場調控決策咨詢專家”。他曾先後↘獲得“首屆優秀中國特色社會主義事業建設者”、“黃河友誼獎”、“河南省優秀民☆營企業家”、“中原經濟終身成就獎”等國家級、省級榮譽。

                • 劉衛星 聯席董事長

                  男,1959年出生,河南〇洛陽人,中共黨員,經濟學碩士,高級經濟師,第十、十一、十二屆全國人大代表,全國勞動模範。先後就讀於河南銀行學校、鄭州大學、中國人民大◇學、河南大學、清華大學;
                  1985年9月—1989年12月 工行洛陽地區中心支行、三門峽市分行副行長;
                  1989年12月—2000年12月 工行河南省分行辦公室︻副主任、辦公室主任、行長助理、副行長;
                  2000年12月—2002年5月 工行∑安徽省分行副行長、黨委副書記(主持工作);
                  2002年5月—2006年4月 工行安徽省分行行長、黨委書記;
                  2006年4月—2010年4月 工行重慶市分行▲行長、黨委書記;
                  2010年4月—2014年12月 工行河南省分行行長、黨委書記;
                  2014年12月—2016年7月 工商銀行總行內部審計局局長;
                  2016年8月加入建業集△團,現任聯席董事長。

                • 王俊 建業集團執行總裁

                  男,1980年5月4日生,在建業集團兼任河南建業新生活服務有限公司董事長、河南建業教育產業有限公司董事長。
                  2002年6月畢業於廣東外●語外貿大學英語專業,本科學歷;
                  2011年5月畢業於香港科技大學工商管理專業,碩士研究生●學歷;
                  2003.07-2007.06,普華永道,高頓時眼睛一亮級審計師;
                  2007.06-2011.05,碧桂園,投資者關系主管/財務通靈三仙一臉微笑部高級經理;
                  2011.05-2018.06,摩根士丹利,執行董事。
                  2018年6月10日加盟建業。

                 
                • 袁旭俊 建業地產總裁

                  男,漢族,1967年5月21日出生。
                  2001年取得澳門科技大學工商管理碩士學位;
                  1994年加▅入萬科,任上海萬科財務負責人;2008年起任杭州萬科財務總監、副總經理,分管財務、成本、運營及∏城東事業部;2014年-2015年任嘉興萬科總經理,並兼管杭州萬科財務、成本、運營;
                  2016年出任ζ徐州萬科總經理;
                  2017年2月1日加盟建業,任建業地產股份有限公司(上市)首席執行官、建業集團(中國)有限公司總裁兼鄭州區域公司總經理。